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Organización Educacional NOVACHILE Ltda., nace a la vida pública en la ciudad de Concepción el año 1994, con el objeto de atender y proporcionar acciones de  orientación laboral, apoyo a iniciativas personales de empleo, capacitación laboral y empresarial a los sectores más vulnerables de la población.

Entendiendo que la capacitación y entrenamiento son herramientas fundamentales para el desarrollo personal y profesional del ser humano y, por ende, del desarrollo del país, a lo largo de su historia de crecimiento, NOVACHILE Ltda.,  se ha consolidado como empresa líder en la creación de Proyectos Educacionales y en la ejecución de Programas de Capacitación, aportando al país aproximadamente 12.000 personas capacitadas y/o perfeccionadas.

Ciertos de que el servicio que entregamos es clave para el desarrollo integral de nuestros clientes, NOVACHILE LTDA.,  posee una dotación de 45 colaboradores directos e indirectos que trabajan mancomunadamente en pos de entregar el mejor servicio. Sin embargo, no basta con un esfuerzo voluntario y entusiasta, sino que es necesario encausarlo con un enfoque sistémico que garantice el resultado propuesto por  nuestra organización.

Instructores

Con esta finalidad el año 2003, implementamos un Sistema de Gestión de Calidad (S.G.C) basado en la Norma ISO 9001:2000 y NCh 2728.Of 2003, lo cual nos permite un mejoramiento continuo que garantiza su satisfacción.

Conscientes de que un Sistema de Gestión de Calidad pasa por la participación activa de cada uno de nosotros, la Gerencia General asumió el compromiso de liderar todo el proceso procurando los recursos necesarios para lograr los objetivos propuestos.

Están todos/as invitados/as a formar parte desde su inicio y a perdurar en el esfuerzo de manera constante.

 
 
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  Profesionalismo, Innovación y Calidad de Servicio
Nuestra Escuela de Conductores tiene como finalidad perfeccionar y acreditar a personas y trabajadores del área del transporte, mediante la entrega de conocimientos que faciliten el desarrollo de una cultura de conducción vial, de seguridad y de respeto por la ciudadanía y el medio ambiente
Profesionalismo, Seriedad y Compromiso
Nuestros Programas de Capacitación están orientados a desarrollar el Capital Humano, permitiendo a las empresas contar con personal competente que contribuya a que la organización pueda mantenerse en un mercado globalizado y cambiante.
Responsabilidad, Afectividad y Compromiso.
Departamento dirigido a desarrollar proyectos en estrecha cooperación con instituciones del Estado, organismos sin fines de lucro e instituciones de servicio público. Los Programas Sociales tienen como objetivo promover el desarrollo de competencias laborales y de empleabilidad en los/as participantes a través de la capacitación.
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